Technicien, Ressources humaines

Technicien, Ressources humaines

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Description du poste

Le technicien aux ressources humaines relève du directeur principal des ressources humaines et offre un soutien complet aux activités quotidiennes dans une variété de secteurs liés aux ressources humaines, notamment le recrutement et l’embauche, le système d’information sur les ressources humaines (SIRH), les avantages sociaux, les processus, les dossiers des employés, la formation et les projets spéciaux. Il assure une liaison étroite avec les autres services de l’entreprise en fournissant un service de soutien aux ressources humaines efficace et axé sur le client.

Responsabilités

• Effectuer des tâches administratives et de bureau dans le cadre de la gestion quotidienne du SIRH, des systèmes de comptabilisation des heures et d’avantages sociaux pour tous les nouveaux employés, des départs et des changements
• Préparer les documents nécessaires pour l’accueil des nouveaux employés, les départs et les changements de statut.
• Gestion des avantages sociaux
• Tenir à jour les dossiers des employés et le système de classement des RH.
• Répondre aux diverses questions et demandes des employés
• Participer au traitement de la paie
• Collaborer à l’efficacité opérationnelle quotidienne du bureau des RH.
• Aider au besoin au processus de recrutement, d’embauche, d’immigration et de relocalisation.
• Toutes autres tâches connexes

Qualifications

• D.É.C. ou diplôme universitaire
• Minimum de trois ans d’expérience dans un domaine connexe
• Bilinguisme (français et anglais)
• Excellentes compétences en communication orale et écrite
• Capacité de communiquer efficacement et facilement avec tous les échelons de l’entreprise
• Capacité à résoudre les problèmes de façon efficace
• Esprit d’équipe
• Capacité de bien suivre des directives
• Maîtrise intermédiaire de la suite Microsoft Office
• Capacité à présenter les renseignements dans des formulaires, des tableaux et des feuilles de calcul
• Capacité à travailler sous pression
• Capacité à produire des résultats efficaces, à respecter les échéances et à atteindre les objectifs

 

Si vous êtes intéressé, merci de soumettre votre candidature ici :

https://jobs.reelfx.com/fr/positions/hr-technician-504

 

Remarque :

Cette description du poste ne se veut pas exhaustive. L’employé pourrait avoir à réaliser d’autres tâches pour répondre aux besoins courants de l’entreprise.

Veuillez noter que les candidatures de citoyens et de résidents permanents du Canada seront examinées en priorité.
Seules les personnes dont la candidature aura été retenue seront contactées.

Des références peuvent être demandées.

Notez que le générique masculin est utilisé dans le but d’alléger le texte.
Reel FX Montréal souscrit au principe d’équité en matière d’emploi.

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